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绩效管理
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绩效管理
下列是关于绩效标准和绩效目标的说法,错误的观点是()
A、绩效目标是建立绩效标准的重要参考
B、绩效标准是绩效目标建立的前提和基础
C、两者针对的对象不同
D、两者制定的时间不同
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