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高级人力资源管理师(一级)

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关于绩效管理委员会主要职责内容，说法错误的是（）。

  • A、领导和推动企业的绩效管理
  • B、设计方案与实施控制
  • C、临机处理涉及绩效管理但现行政策未作规定的重大事项
  • D、修改和调整现行绩效管理方案的规定
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