多做题,通过考试没问题!
工作中的心理与行为
题库首页
>
大学试题(大学选修课)
>
工作中的心理与行为
群体决策过程中决策趋于极端的现象是群体偏移。
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
一个人对自己承担的角色把握不准或缺乏理解
·
群体决策过程中决策趋于极端的现象是群体偏
·
有人对环境信息十分敏感,能根据不同情境采
·
根据马斯洛理论,成就、名声、地位和晋升机
·
按照沟通的方向,可以将沟通分为()。
·
Y理论对人性的假设是基于经济人的假设。
·
知觉过程中,我们常常会产生错觉,错觉是人
·
我们所说的:东北人直爽,湘女多情;德国人
·
下列()属于替代因素,使领导者变得可有可
·
自我知觉是指对自己的心理与以下什么的知觉
热门试题
·
在群体情境下,个体受到群体压力,而在知觉
·
正式沟通的网络有()。
·
海德的二维归因理论认为,人的行为的原因可
·
领导与管理是等同的。
·
群体成员的常见角色主要有()。
·
服从是一种表面的态度改变。
·
根据四层宝塔模型,完美的沟通应包含()。
·
根据麦克利兰的理论,高亲和需要者适合担任
·
以下属于非正式沟通的缺点的是()。
·
员工尽可能调控表情行为以表现组织要求的情