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高级人力资源管理师(一级)

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（）是指绩效工作的展开按照企业部门的业务分工不同，各自负责分内的工作，这是由各部门的职能所决定的，由绩效考评具体体现。

  • A、整体分工
  • B、纵向分工
  • C、横向分解
  • D、横向分工
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